Vakanties:

Schooljaar 2011-2012:

Herfstvakantie   Zaterdag 15 oktober 2011 t/m zondag 23 oktober 2011 
Kerstvakantie   Zaterdag 24 december 2011 t/m Zondag 8 januari 2012
Voorjaarsvakantie   Zaterdag 25 februari 2012 t/m Zondag 4 maart 2012 1)
Paasvakantie   Vrijdag 6 april 2012 t/m Maandag 9 april 2012
Meivakantie   Zaterdag 28 april 2012 t/m Zondag 6 mei 2012
Hemelvaartsvakantie   Donderdag 17 mei 2012 t/m Zondag 20 mei 2012
Pinkstervakantie   Zaterdag 26 mei 2012 t/m Maandag 28 mei 2012
Zomervakantie   Zaterdag 7 juli 2012 t/m Zondag 26 augustus 2012
   

Voor schooljaar 2011-2012 geldt:
1) De voorjaarsvakantie wijkt af van het advies van OCW. 
Alle bovengenoemde datums zijn voor onze school van toepassing.


Schooljaar 2012-2013:

Herfstvakantie   Zaterdag 20 oktober 2012 t/m zondag 28 oktober 2012 1)
Kerstvakantie  Zaterdag 22 december 2012 t/m Zondag 6 januari 2013
Voorjaarsvakantie  Zaterdag 23 februari 2013 t/m Zondag 3 maart 2013 1)
Paasvakantie  Zaterdag 30 maart 2013 t/m Maandag 1 april 2013 2)
Mei- en Hemelvaartsvakantie  Zaterdag 27 april 2013 t/m Zondag 12 mei 2013
Pinkstervakantie  Zaterdag 18 mei 2013 t/m Maandag 20 mei 2013
Zomervakantie  Zaterdag 13 juli 2013 t/m Zondag 1 september 2013 3)
   

Voor schooljaar 2012-2013 geldt:
1) De Herfstvakantie en de Voorjaarsvakantie wijken af van het advies van OCW.
2) Goede Vrijdag, vrijdag 29 maart 2013 is een gewone schooldag.
3) De  zomervakantie 2013 staat nog niet vast omdat OCW de wet wil wijzigen en de zomervakantie een week inkorten. Wanneer de wet (tijdig) wordt aangenomen, begint de zomervakantie in 2013 op zaterdag 20 juli.
Alle bovengenoemde datums zijn voor onze school van toepassing. 




Verlofregelingen:

Vakantieverlof:
Alleen wanneer het vanwege de specifieke aard van het beroep van één van de ouders niet mogelijk is om tijdens de zomervakantie op vakantie te gaan kan éénmaal per schooljaar vrij worden gegeven voor extra vakantie. Indien van toepassing moet bij de aanvraag een officiële werkgeversverklaring gevoegd worden waaruit dit blijkt. Overigens, de verlofperiode mag ten hoogste tien schooldagen beslaan en mag niet in de eerste twee schoolweken van het schooljaar vallen.

Verlof in geval van gewichtige omstandigheden:
Voor bepaalde gewichtige omstandigheden kan vrij worden gevraagd. Hierbij moet gedacht worden aan bijvoorbeeld het voldoen aan wettelijke of religieuze verplichtingen (voor zover deze niet buiten schooltijd kunnen plaatsvinden), verhuizing, huwelijk, ernstige ziekte of overlijden van een familielid. Een aanvraag voor extra verlof moet in principe minimaal een maand van tevoren bij de afdelingsmanager worden ingediend. 
 



Openbare scholengemeenschap voor VMBO BK, MAVO, HAVO, Atheneum en GymnasiumOntwerp en realisatie SchoolMaster BV